האם אנשי עסקים זקוקים לאימון?

כדי להשיב על השאלה הזו, שאלו את עצמכם: "האם הספר צריך מישהו שיספר אותו או לחילופין: "האם הרופא צריך מישהו שירפא אותו"? התשובה היא: "כן, בהחלט".

אפילו איש העסקים הטוב ביותר בעולם זקוק למי שיקשיב לו, שיבין את הדברים "מבחוץ", באופן אובייקטיבי ובלתי תלוי.   מניסיון אנחנו יודעים כי לעתים מי שנמצא בעשייה עצמה אינו רואה את הדברים באופן אובייקטיבי.   המשימות שבהן נתקל מנהל בין אם הוא הבעלים של עסק כלשהוא ובין אם הוא מנהל שכיר הן רבות: משימות הקשורות בכוח אדם, משימות הקשורות במשימות, משימות שעליו לבצע בעצמו ומשימות שעל האחרים לבצע, קשרים עם גורמי-פנים ומשימות עם גורמי-חוץ.  האחריות של מנהל היא עצומה: אחריות על כוח-אדם ואחריות על כספים. נדרש ממנו לנהל משימות רבות בו זמנית ולהיות מצויין בכולן. עליו לדעת לתת הוראות אך בו זמנית לדעת לתת דיווחיי

עזרה מאדם חיצוני אשר רואה את הדברים "מבחוץ" ואין זה משנה כעת באם המדובר ביועץ לתחום המכירות, מאמן אישי, חונך עסקי או אפילו חבר המבין בתחום עשויה להפוך את הקערה על-פיה.

רוצים דוגמאות? בבקשה:

איש עסקים ובעלים של חברה מצליחה היה איש מוכשר מאוד אולי אפילו מוכשר מדי , התוצאה הייתה שאותו בעל חברה היה מעורב בעסקים נוספים,התוצאה הייתה שהחברה העקרית לא הצליחה להגיע לשיא כלשהו ב-10 שנות קיומה ואילו העסקים הנוספי, איך לומר? דשדשו. לאחר שאותו איש עסקים פנה ליועץ עסקי אשר ליווה אותו דווקא מעט זמן, הוחלט כי איש העסקים יתמקד למשך השנה הבאה לעסק העקרי שלו, הוא וויתר על 3 מעסקיו האחרים, גייס עובד לניהול עסק רביעי, מצא שותף לעסק החמישי ומכר את הפעילות הששית. התוצאה לא איחרה לבוא: שגשוג והצלחה בפחות מאמץ אשר השאירו לאותו בעל עסק זמן איכות למשפחתו ולעצמו.

מנהל של עסק קטן לשירותי הנדסה שלא ידע איך לנהל באמת. את תפקיד הניהול הוא קיבל הן בשל היותו מהנדס מעולה והן בגלל קרבתו המשפחתית לבעל העסק שלא רצה אדם זר שינהל לו את העסק. לאחר שנתיים של ניהול הבין המנהל שבאופן שבו הדברים מתנהלים הוא לא יוכל להתקדם, הוא פגש באדם שמתמחה בייעוץ למנהלים והוא שלימד אותו כיצד מנהלים ונשארים בחיים.

אנחנו בחברת Money-Maker מאמינים שלנו יש הכוח ללוות את אותם אנשי עסקים המבקשים למלא את תפקידם על הצד הטוב ביותר.

מילות חיפוש נוספות שלקוחות שלנו מתעניינים בהן:

גיוס כוח-אדם, גיוס כוח אדם, גיוס כח-אדם, גיוס כח אדם ,השמת מכירות, השמת עובדים, השמת אנשי מכירות      מיון כוח-אדם, מיון כוח אדם, מיון כח-אדם, מיון כח אדם, ליווי כוח-אדם, ליווי כוח אדם, ליווי כח-אדם, ליווי כח אדם, הדרכת כוח-אדם, הדרכת כוח אדם, הדרכת כח-אדם, הדרכת כח אדם ,הדרכת עובדים, הדרכת מכירות,  אימון כוח-אדם, אימון כוח-אדם, אימון כוח אדם, אימון כח-אדם, אימון כח אדם, אימון מכירות